Werkstudent:in zur Unterstützung in HR (d/m/w)

Working Student, Part-time · Berlin

Als gemeinnütziges Klimaschutzunternehmen an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und NGO ist unser Hauptgeschäft die CO₂-Kompensation mit dem Aufbau von eigenen erneuerbaren Energie-Projekten in Ländern des globalen Südens. Dazu kommt die Beratung von Unternehmen mit grünen Energielösungen, Tools sowie die Erstellung spezialisierter Software. Unser Büro in Berlin Neukölln mit 40 Mitarbeitern, sowie die Country Manager und Partnerunternehmen u.a. in Europa, Asien und Afrika bilden die Basis für erfolgreichen Klimaschutz und vielfaches Abschneiden als Qualitätsmarktführer. Hinter atmosfair steht ein Beirat mit Vertretern von Umwelt-NGOs und dem BMU, hochrangige Schirmherren aus Politik und Wissenschaft, sowie prominente Unterstützer.

Für unser Team in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Werkstudent:in zur Unterstützung in HR

Ihre Aufgaben
  • Sie unterstützen die Geschäftsführung und Teamleiter:in Verwaltung bei der Rekrutierung von Angestellten von der Stellenausschreibung bis zum Vertragsschluss sowie in der Personalverwaltung,
    • Sie bereiten Ausschreibungen vor,
    • Sie pflegen den atmosfair-Bewerberpool,
    • Sie sprechen interessante Kandidat:innen direkt an (Active Sourcing z.B. über LinkedIn),
    • Sie organisieren und betreuen den monatlichen Kennenlerntag (Bewerbungsgespräche),
  • Sie unterstützen bei der Implementierung einer neuen Recruiting-Software (Personio),
  • Sie pflegen und erweitern das atmosfair Job-Netzwerk bestehend aus Jobplattformen, Dienstleistern, Freelancern, Initiativen usw.,
  • Sie stellen eine effiziente Organisation im Recruitingprozess sicher.
Sie berichten an die Teamleiter:in Verwaltung und die Geschäftsführung.
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes oder laufendes Studium mit Personal / HR-Bezug,
  • mindestens 1 Jahr Berufserfahrung – bestenfalls in HR,
  • Eigeninitiative und die Motivation, etwas für den Klimaschutz zu bewegen,
  • ausgeprägte sprachliche und kommunikative Fähigkeiten,
  • verhandlungssichere Kenntnisse in deutscher und englischer Sprache.
Was wir bieten
  • sinnvolle und anspruchsvolle Aufgaben für aktiven Klimaschutz,
  • Einbindung in eine gut aufgestellte NGO mit Beziehungen zu politischen Entscheidungsträgern, Schirmherren und Wirtschaft,
  • Gestaltungsspielraum beim Lösen individueller Probleme,
  • ein attraktives Büro im Zentrum von Berlin,
  • flexibles Homeoffice,
  • engagierte Kolleg:innen in einer Organisation mit flachen Hierarchien,
  • einen Stundenlohn von 14€.
Über uns

Mission von atmosfair

Für die Klimaschutzziele von Paris müssen sich Unternehmen weltweit transformieren. Sie dabei mit maßgeschneiderten Konzepten, Berechnungen und Tools zu unterstützen, ist eine Aufgabe von atmosfair.

Als gemeinnütziges Klimaschutzunternehmen ist unser Hauptgeschäft die CO₂-Kompensation mit dem Aufbau von eigenen erneuerbaren Energie-Projekten in Ländern des globalen Südens. Dazu kommt die Beratung von Unternehmen sowie die Erstellung spezialisierter Software. Unser Büro in Berlin-Neukölln mit 40 Mitarbeitern, sowie die Country Manager und Partnerunternehmen, u.a. in Europa, Asien und Afrika, bilden die Basis für erfolgreichen Klimaschutz und vielfaches Abschneiden als Qualitätsmarktführer. Hinter atmosfair steht ein Beirat mit Vertretern von Umwelt-NGOs und dem BMUV, hochrangige Schirmherren aus Politik und Wissenschaft, sowie prominente Unterstützer.

Arbeiten bei atmosfair

Als gemeinnützige GmbH in einem der reichsten Länder der Welt mit einer Vielfalt an technischen Lösungen und Wissen, mit Zugang zu weitgehend kostenloser höherer Bildung, sind wir privilegiert. Damit einher geht die Verpflichtung gegenüber unseren Spender:innen und anderen Geldgeber:innen, aber vor allem gegenüber den Menschen im globalen Süden, für die das nicht gilt, die den Klimawandel viel weniger verursacht haben als wir und ihn dennoch schon heute vielfach existentiell spüren. Arbeiten bei atmosfair heißt auch, sich dieses Privilegs und Auftrags bewusst zu sein und daran die eigenen Ziele und Blickrichtung bei der Arbeit auszurichten.

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